南通中小企业社保外包，南通五险一金代买，南通社保代理缴纳
资源的优化配置一直是企业发展的重要基础，对于很多企业来讲这是至关重要的事情。很多中小企业由于人员配备不足导致被杂事缠身，最后使公司停滞不前甚至倒闭。今天骏伯人力跟您分享的是如何让企业集中精力专注于主营业务，从员工社保缴纳、工资发放等“杂事”中解脱出来。
员工待遇从来不是一份小事，尤其是涉及到切身利益的社保问题。很多公司留不住人就是因为这些事情处理的不及时让员工心里“委屈”了，所以才会离开公司。说到社保，就是我们平时所说的五险，包括养老、医疗、生育、工伤和失业五个方面的保障。您正常缴纳社保的情况下就能享受到这几方面的待遇，一旦停缴会导致很大的问题。
而有些老板并不在乎员工的社保，往往容易忽略。骏伯人力小编就遇到过这样的老板，平时对待员工真的没话说，但老板是农村出身，没有社保的概念，每个月就多给员工500块钱算是补偿了。刚毕业的员工收入不高，可以接受，但一些老员工宁可多花点钱买份社保有保证也不希望自己没有社保。终于在一名员工离职后发生了劳动仲裁，公司由于没有给员工缴纳社保导致补缴和赔偿。
骏伯人力小编这里跟各位公司老板说，宁愿按照劳动合同法的规定正规办事，也不要忽略员工的社保问题。如果贵公司正处于发展期，人员配备不全没有专业的人事专员，那么您可以把公司员工的社保问题交给专业的人力资源公司就行了，通过挂靠的形式也能帮员工解决社保问题，简单方便。
社保代缴服务对象：
1. 南通的办事处、代表处、分公司员工；
2. 南通没公积金账户、想给员工缴纳社保、公积金的企事业单位；
3. 想把南通社保公积金外包出来，减少人力部工作的单位；
4. 操作异地社保、公积金代理的企业；
5. 南通自由职业者或个体户想在南通缴纳社保的人群；
6. 想在南通定居享受养老和医疗保险，或想购房孩子上学的个人。
关于骏伯人力：
骏伯人力集团创办于2003年，总部设立在广州，北京、上海、深圳等城市都已开立分公司，是中国国内有知名度的人力资源公司之一，是人力资源行业NO1品牌公司。企业服务宗旨：诚信为本、客户至上。为个人（或企业）提供专业的，高效的，超值的服务。能及时按照各地新的人事政策调整与操作各项服务，为企业有效规避政策风险，减少运作成本和精力，为客户搭建出全方位的服务平台。 覆盖全国350个网点范围可操作业务，骏伯集团总部立足于广州，已在深圳、佛山、中山、北京、上海、从化、清远、南京、杭州、西安、成都、重庆、沈阳等地方设有服务网点。
骏伯全国社保参保区域分布：
广州（增城、从化、番禺）、北京、上海、深圳、佛山（顺德、禅城、三水、南海）、中山、珠海、汕头、韶关、江门、湛江、茂名、肇庆、惠州、梅州、清远、河源、阳江、汕尾、东莞、潮州、揭阳、云浮、南宁、福州、厦门、海口、天津、石家庄、长春、哈尔滨、沈阳、济南、青岛、呼和浩特、南京、苏州（苏州园区、昆山）、无锡、扬州、无锡、成都、重庆、昆明、贵阳、西安、西藏拉萨、太原、乌鲁木齐、兰州、银川、西宁、武汉、郑州、合肥、南昌、长沙。
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